Por Keli Anjos
Qual a sua motivação?
Motivo + ação: vai além das necessidades humanas, é uma força intrínseca, algo de dentro para fora. Mas o que isso significa?
Estar motivado na vida profissional e na vida pessoal muda o jeito de agir e pensar, consequentemente muda tudo ao seu redor, segundo pesquisas realizadas em diferentes países uma pessoa que trabalha feliz e motivada, com perspectivas e sonhos ela produz 50% a mais do que uma pessoa insatisfeita.
Motivação também está ligada a mudanças, por exemplo: eu mudo de emprego, vou me motivar a fazer coisas novas e estar aberta a aprender coisas novas, se eu compro uma casa, vou me motivar a decorar esta casa nova, claro que na teoria é tudo mais fácil, mas devemos praticar, devemos florescer essa motivação dentro de cada um de nós. Somos como plantas que devem ser regadas diariamente com doses de motivação essa é a função de um líder, nos manter motivados para um bom desempenho no trabalho.
Os líderes precisam estar atentos aos níveis de satisfação dos seus colaboradores, visando seus esforços para alcançar metas e objetivos da companhia.
Mas o que realmente nos motiva? Salário? Benefícios? Incentivos? Cursos? Promoção? Um carro ou uma casa nova?
Acredito que tudo isso faz parte do processo da motivação, mas não somente o dinheiro e os desejos, o colaborador precisa estar bem consigo mesmo, por isso precisa estar atento e observar que as necessidades de um mês não serão as do próximo mês, precisa querer realizar as tarefas diárias e fazer com dedicação. Trabalhar em um ambiente agradável ajuda e muito nossa jornada de trabalho.
Acredito também que é preciso estar bem na vida pessoal, embora não devamos misturar o lado pessoal com o profissional e vice-versa, mas infelizmente nem sempre é possível fazer essa separação, o nosso lado pessoal influencia muito no profissional.
Muitas empresas têm plano de carreira, incentivo de cursos para os colaboradores, treinamentos internos e externos, acredito que tudo isso faz com que o colaborador trabalhe mais e melhor.
Faz com que ele se sinta com a autoestima elevada, isso melhora no crescimento pessoal e profissional.
O ideal é conhecer as necessidades do seu colaborador e realçar as necessidades tornando-as realidade. Mas a verdadeira motivação está dentro de você, portanto, vamos nos motivar e motivar aqueles que estão do nosso lado!
Comece o dia agradecendo por mais um dia de vida, deseje o bem para pessoas, cante no chuveiro, dê um “bom dia” com um sorriso no rosto, são atitudes simples que fazem toda a diferença. A gratidão muda a nossa vida por completo.
E o mais importante: seja feliz!
Keli Anjos é bacharel em Secretariado Executivo Bilíngue (Sumaré) e pós-graduada em Docência do Ensino Superior (UNIP). Atua como Secretária há mais de 20 anos, assessorando Presidentes, Diretores, Gerentes. Coautora dos livros: “O futuro do Secretariado-Educação e Profissionalismo” – Ed. Literare Books; “Meu Cliente subiu no telhado e agora?” – Ed. Literare Books; “Secretariado em Ação” – Ed. Boc e “Secretariado Remoto e Assistente Virtual” – Ed. Boc; e coordenadora do Livro “Do Zero ao Sucesso com Elas” – Ed. Boc. Facilitadora em cursos para Profissionais de Secretariado, Assistentes e Iniciantes na Carreira. Mentora de Carreira e mãe da Gabriella e do Heitor Gabriel. Seu lema é: “Sempre fazendo investimentos na carreira, porque aprender nunca é demais!”
Assine nossa Newsletter
Inscreva-se para receber nossos últimos artigos.
Conheça nossa política de privacidade
Garanta a entrega de nossa Newsletter em sua Caixa de Entrada indicando o domínio
@dolcemorumbi.com em sua lista de contatos, evitando o Spam
Compartilhe:
- Clique para compartilhar no Facebook(abre em nova janela)
- Clique para compartilhar no LinkedIn(abre em nova janela)
- Clique para compartilhar no Twitter(abre em nova janela)
- Clique para compartilhar no WhatsApp(abre em nova janela)
- Clique para compartilhar no Telegram(abre em nova janela)
- Clique para imprimir(abre em nova janela)
No comment yet, add your voice below!