Um grande sucesso dos anos 1980, o filme “De volta para o futuro” conta a história do jovem Marty McFly, que viaja para o passado e encontra versões mais jovens de seus pais. No filme, o futuro do próprio Marty depende da capacidade de se comunicar com eles. No mundo real, uma conversa como essa não é possível, mas a memória guarda muitas revelações importantes de pais, mães, tios, avós.

Acessar as lembranças guardadas por pais e avós pode ser um jeito produtivo para que crianças e adolescentes comecem a pensar e a traçar sua própria jornada profissional. Para o coordenador comercial da Conquista Solução Educacional, Ivo Erthal, as melhores conversas com os pais são aquelas que apontam para a história pessoal. “Quais foram os obstáculos superados para atingir um objetivo profissional? Quais as lições aprendidas em determinado momento de desafio? Os exemplos narrados refletirão vivências importantes para quem está começando a planejar o próprio futuro”, ressalta.

Tudo muda o tempo todo

Em 2018, a chefe da Comissão Econômica para a América Latina e Caribe (Cepal), da Organização das Nações Unidas (ONU), afirmou que 65% das crianças que entram na escola primária hoje terão, no futuro, profissões que ainda não existem. Isso significa que o mundo do trabalho está mudando rapidamente, mas os desafios de escolher uma carreira ainda são os mesmos – e saber se planejar ainda é fundamental.

Há muitas diferenças entre as profissões do passado e as do presente e, principalmente, as do futuro. As principais estão ligadas ao desenvolvimento digital. Um advogado formado em 1950 poderia trabalhar por décadas sem grandes atualizações nos métodos e procedimentos. Agora, entretanto, as leis mudam rapidamente, assim como as ferramentas de trabalho disponíveis. Além disso, como as necessidades e os interesses da sociedade estão sempre mudando, o que gera a criação espontânea de novas funções e, com isso, novas profissões.